Bereichern Sie unser Team als

Oberärztin/Oberarzt (w/m/d)

Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik, ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.
Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.

Für unsere Klinik am Standort Hemer - Abteilung Suchtmedizin und spezielle Psychiatrie - Station A 2b Maßregelvollzug gemäß § 64 StGB nach StrUG - suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine:n Oberärztin/Oberarzt.

• Leitung des therapeutischen Teams der Abteilung
• kollegiale Zusammenarbeit mit der Stationsleitung im pflegerischen Bereich
• Mitarbeit in der Konzeptgestaltung und -anpassung der Station
• Organisation und Gestaltung optimaler Arbeitsabläufe
• Netzwerkarbeit mit den komplementären Einrichtungen und Behörden
• die psychiatrisch/psychotherapeutische Anleitung der assistenzärztlichen und weiteren therapeutischen Kolleginnen und Kollegen
• die Teilnahme am ärztlichen Hintergrunddienst bzw. an den Bereitschaftsdiensten

• eine abgeschlossene oder absehbar vor dem Abschluss stehende Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
• Erfahrung in der Behandlung von Untergebrachten gemäß § 64 StGB nach StrUG
• Vorerfahrungen in psychotherapeutischen Verfahren
• Belastbarkeit, persönliche Offenheit und hohe Flexibilität
• Interesse an Qualitätsmanagement

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe III TV-Ärzte/VKA (abhängig von den fachlichen Voraussetzungen)
• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens
• eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung
• Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
• Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• attraktive Corporate Benefits

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