Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003MDE

Du suchst eine neue Herausforderung in einem abwechslungsreichen und sehr spannenden Aufgabengebiet? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil des Global Functional Teams „Planning & Data Analytics“!

Im Team Planning & Data Analytics gestaltest Du gemeinsam mit hochmotivierten und freundlichen Kolleg*innen, die Digitalisierung, Automatisierung und Standardisierung der Personalplanungsprozesse für Mercedes-Benz Operations.

Wir freuen uns auf deine Unterstützung!

Folgende Aufgabe erwarten Dich:

• Unterstützung der E2E-Cluster-Leads „frame“ im HR-Transformationsprojekt bei organisatorischen und administrativen Aufgabe
• Begleitung des Teams Planning & Data Analytics MO bei seinen Aufgaben und teamübergreifende Unterstützung des Teams Org. Governance aus der Rolle des GFT Planning & Data Analytics heraus
• Konzeptionelle Unterstützung bei der Weiterentwicklung der IT-Tools, Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen und Unterstützung bei der Datenpflege
• Selbstständige Übernahme administrativer Aufgaben, Prüfung von Zugriffsberechtigungen und Unterstützung der Mitarbeitenden bei Problemen und Fragen

• Studiengang idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, (Wirtschafts-)Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Engagement und Teamfähigkeit
• Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an myhrservice@mercedes-benz.com oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote

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