Ihre Aufgaben

• Verstehen und Analysieren von Produktfunktionen
• Durchführen von Hardware- und Firmwaretest und die Integration in die firmeneigene Software
• Automatisieren von vorhandenen manuellen Testfällen
• Beschreiben der Testvorgänge und Abstimmen mit dem Team
• Prüfen der Usability als Tester und als Anwender des Produktes
• Durchführen von Ergebnisanalysen sowie das Identifizieren fehlerhafter Messwerte
• Auswerten und Präsentieren der Ergebnisse und das Klären weiterer Vorgehensweisen in agilen Teams

Unser Angebot

• Grundsätzlich unbefristeter Arbeitsvertrag
• 13,3 Monatsentgelte
• 30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Individuelle Gesundheitsförderung durch eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Bikeleasing-Mobilitätsangebot, Zuschuss zur Kinderbetreuung und weitere Benefits

Anforderungen

Ihr Profil

• Staatlich geprüfter Techniker in der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im technischen Umfeld sowie Verständnis für Elektronikkomponenten und Schnittstellen
• Kenntnisse über die Bedeutung und Durchführung von Hardwaretests und deren Risiken
• Idealerweise eine Zertifizierung im Bereich des ISTQB
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse