baramundi software GmbH
„Beziehungs-Typ gesucht." Gute Produkte kauft jeder gerne. Die baramundi Management Suite ist ein richtig gutes Produkt. Entsprechend stolz steht unser Vertriebs-Team hinter den baramundi Software-Lösungen und genau so begeistert es unsere Kunden dafür. Unterstütze uns dabei und verwirkliche dich im Bestandskunden- und OT-Vertrieb. Mit dem Support des 7-köpfigen Customer Excellence-Teams unterstützt du die Gewinnung von Großkunden und entwickelst gezielt unsere strategisch wichtigen Zielkunden weiter – standortübergreifend und international. Du stellst neue Features, Module und Funktionalitäten vor. Du präsentierst und vertrittst das gesamte baramundi Portfolio – individuell zugeschnitten auf die Bedürfnisse deiner Kunden und mit Blick auf deren Branchenbesonderheiten. Du arbeitest mit den Abteilungen Event, Marketing und Channel-Management sowie eng mit dem Team New Business zusammen. Zusätzlich gibst du unseren Produkten auf Veranstaltungen wie Messen oder Kongressen ein Gesicht: deines. #1 KOMM' IN RUHE AN #2 FÜHL DICH ZUHAUSE #3 ERFAHRE WERT UND WERTSCHÄTZUNG #4 LASS DICH BELOHNEN #5 GENIESSE DAS LEBEN #6 BLEIB GESUND #7 ENTWICKLE DICH WEITER #8 ARBEITE AUF AUGENHÖHE #9 DEINE FAMILIE IST UNS WICHTIG #10 MACH UNS NOCH BESSERWillkommen bei baramundi!
Tu, was du am besten kannst:
Bring mit, was wir an dir schätzen:
10 Gründe für deinen Einstieg bei baramundi!
Unser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. Deine persönliche:r Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück bis zum vollausgestatteten Arbeitsplatz.
Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere Kaffeevariationen im gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos. Wir kümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich alle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. Einfach so.
Wir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen und ehrlich. Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks.
Unsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb darfst du sie bei uns individuell gestalten. Mit Gleitzeit in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile Work und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37 Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub.
Wir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen.
Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir bezahlen Fortbildungen, Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer Niederlassung in den USA sind drin.
Wir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte Hierarchien gibt es bei uns nicht.
Familie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. Das tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie bei unserem Familien-Sommerfest.
Wir wollen ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein. Dazu brauchen wir ehrliches Feedback. Du hast Anregungen und Ideen, die uns noch besser und glücklicher machen? Wir setzen sie um.## Kontaktiere uns!