Erzbistum Köln
Köln
Beschäftigungsart: Teilzeit, Vollzeit
Befristung: Unbefristet
Vergütung: 9c (KAVO)
Starttermin: nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 13.08.2026
mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Tätigkeit kann auch in Teilzeit ausgeübt werden. Die Stelle ist unbefristet.
sape | Serviceagentur Finanzen & Vermögen im Erzbistum Köln unterstützt Kirchengemeinden bei der Finanz- und Vermögensverwaltung.
Das Fachgebiet Vergabe, Fördermittel & Projekte ist Teil der der Abteilung Bauverwaltung. Das Fachgebiet koordiniert und begleitet die Vergaben der betreuten Baumaßnahmen und übernimmt die Vorbereitung und Bearbeitung von Förderanträgen im Rahmen von Baumaßnahmen. Außerdem erfolgt aus dem Fachgebiet die Unterstützung der beauftragten Planer bei der Durchführung der Potentialanalysen in den Pastoralen Einheiten.
Wenn Sie Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem sinnstiftenden Umfeld haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
attraktive Vergütung mit Weihnachtsgeld und Altersvorsorge (KAVO)
30 Urlaubstage und
weitere Brauchtums-/
Exerzitientage
familienfreundliche Kultur mit Beratung und Unterstützung
individuelle Entwicklung durch Fortbildungen und Coaching
Betriebskantine mit Frühstück und Mittagessen
zentrale Lage, verkehrsgünstig nahe am Kölner Hbf
flexible Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche & Homeoffice-Option
nachhaltige Mobilität mit Fahrradleasing und Jobticket
Gesundheitsangebote mit Vorsorge und Sportkursen
Weitere Informationen finden Sie unter den Stellenangeboten auf unserer Homepage www.erzbistum-koeln.de.
Online-Bewerbungsformularhttps://karriere.erzbistum-koeln.de/jobposting/c9e0009f43c6225d38a57a1ab348c8ea1689d069?ref=aushang
Ihre Ansprechpersonen
Für Auskünfte stehen Ihnen Mareike Heydenreich unter der Rufnummer 0221 1642 1721 und Maximilian Bröckermann unter der Rufnummer 0221 1642 1864 gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte über das verlinkte Bewerbungsformular bis zum 13.08.2026 ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
sape will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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